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VdE | TÉCNICO DE IÇAMENTO DE CARGAS | kenmare

 


TÉCNICO DE IÇAMENTO DE CARGAS

Referenda nº: KME 28.03.22

 

Principais funções e responsabilidades, embora não se limitando a estas:

·     Realizar inspecções de equipamentos e ferramentas para identificar proactivamente quaisquer problemas que possam afectar a disponibilidade de equipamentos e ferramentas;

·     Garantir que os bons padrões de limpeza sejam cumpridos dentro das Máquina e equipamentos que estão em uso;

·     Fazer reparação de equipamentos de elevação e troca de cordas em pontes rolantes, guindastes móveis, empi­lhadores, etc.;

·     Fazer inspeções diárias e trimestrais de equipamentos de içamento e colocação de etiquetas;

·     Fazer a comunicação efectiva com os trabalhadores envolvidos no processo de içamento e movimentação de cargas, para garantir a segurança dos trabalhadores e materiais;

·Garantir que todo o escopo de trabalho seja concluído com segurança;

·     Aderir rigorosamente aos regulamentos e precauções de segurança;

·     Realizar testes em equipamentos de aparelhamento ocasionalmente para garantir a segurança e confiabilidade;

·     Garantir que o equipamento de aparelhamento seja desmontado e armazenado adequadamente após o uso;

·     Fazer a selecção do equipamento de aparelhamento apropriado;

·     Fazer a supervisão do processo de desmontagem, limpeza e armazenamento de qualquer equipamento de apa­relhamento ou máquinas usadas na movimentação;

·     Realizar cálculo do espaço que permite ao Montador a movimentação adequada de materiais volumosos e de­sajeitados em espaços apertados;

·     Realizar outras tarefas atribuídas pelo superior hierárquico.

 

Requisitos

·     Conhecimento e Experiência:

·     Ser de nacionalidade moçambicana;

·     Formação: Nível Médio do ensino Técnico Industrial;

·     Possuir Certificado válido de Içamento de Cargas;

·     Pelo menos 3 anos de experiência na área industrial ou mineração em trabalho activo de içamento de cargas; Fluência em Português e noções de língua Inglesa.

 

O candidato ideal deverá ter as seguintes habilidades e atributos:

·     Capacidade de trabalhar em equipa;

·     Planeamento e Organização;

·     Gestão de Tempo e de Stress;

·     Adaptabilidade.

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