VdE | Especialista em Monitoria e Avaliação | UNOPS
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Especialista em Monitoramento e Avaliação
Categorias de Trabalho: Gestão de Projetos
Código da Vaga: VA/2024/B5327/28532
Departamento/Escritório: AFR, KEMCO, Moçambique
Local de Trabalho: Pemba, Moçambique
Tipo de Contrato: Especialista Local ICA
Nível do Contrato: Especialista LICA-10
Duração: Em andamento
Período de Candidatura: 12-Jul-2024 a 25-Jul-2024
As candidaturas devem ser recebidas antes da meia-noite no horário de Copenhague (CET) na data de encerramento do anúncio.
Informações de Fundo - Específicas do Trabalho
O Escritório da UNOPS em Moçambique está recrutando esta posição através de um Processo de Aquisição de Emergência (EPP).
Responsabilidades Funcionais
Monitoramento e Avaliação
- Liderar o desenvolvimento e a entrega de um sistema de monitoramento, avaliação e relatório;
- Gerar dados confiáveis e verificados para análise do projeto;
- Desenvolver e implementar um Plano de Implementação de M&A para o projeto;
- Formular um quadro de resultados operacionais (ORF);
- Preparar o protocolo de monitoramento e supervisionar sua implementação;
- Monitorar e verificar dados e realizar verificações programáticas;
- Manter e revisar o banco de dados de M&A;
- Verificar e seguir as recomendações de M&A;
- Realizar cursos de capacitação sobre monitoramento, avaliação e relatório;
- Oferecer suporte sobre questões de M&A e desempenho;
- Visitar locais para monitoramento e avaliação conforme o plano de M&A.
Relatórios
- Implementar o ciclo de relatórios e requisitos de cada parceiro implementador (IP);
- Desenvolver formatos padrão de monitoramento, avaliação e relatórios para o NCRP;
- Preparar relatórios trimestrais e anuais do NCRP;
- Apoiar a Revisão de Meio Termo, Revisões de Fim de Projeto e Revisões Anuais.
Gestão de Conhecimento
- Estabelecer o Grupo de Trabalho de M&A, convocar e presidir reuniões regulares;
- Fornecer orientação técnica para a implementação do plano de M&A;
- Desenvolver um processo de gestão do conhecimento dentro do programa;
- Construir capacidades dos parceiros implementadores em M&A.
Gestão de Pessoal
- Liderar e motivar a equipe de M&A para entregar conforme o plano de M&A;
- Garantir que as expectativas comportamentais dos membros da equipe sejam estabelecidas;
- Garantir que as revisões de desempenho sejam realizadas de maneira oportuna.
Requisitos de Educação/Experiência/Língua
- Mestrado em Pesquisa Qualitativa, Monitoramento e Avaliação, Administração de Empresas, Administração Pública, Saúde Pública, Relações Internacionais, Desenvolvimento Participativo, Ciências Sociais ou área relacionada;
- Bacharelado com dois (2) anos adicionais de experiência relevante pode ser aceito no lugar do grau universitário avançado;
- Mínimo de cinco (5) anos de experiência relevante em design, desenvolvimento e/ou implementação de sistemas de monitoramento e avaliação em programas humanitários;
- Experiência na gestão/supervisão/apoio de vários parceiros implementadores em programas financiados por doadores;
- Experiência em monitoramento e avaliação de programas com múltiplos parceiros;
- Experiência em gestão de riscos de desastres e dados/informações baseadas em evidências é uma vantagem;
- Fluência em inglês e português (oral e escrita) é necessária.
